Akta pracownicze
Zajmujemy się kompleksową obsługą kadr, w tym prowadzeniem i przechowywaniem akt osobowych pracowników oraz pozostałej dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy.
Nasze usługi obejmują m.in.:
- prowadzenie teczek osobowych
- przygotowanie oświadczeń lub dokumentów gromadzonych w związku z ubieganiem się o zatrudnienie
- przygotowanie oświadczeń lub dokumentów dotyczące nawiązania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia pracownika
- przygotowanie dokumentacji dotyczącej ewidencjonowania czasu pracy, w tym z wykorzystaniem aplikacji mobilnych
- przygotowanie dokumentacji związanej z ubieganiem się i korzystaniem przez pracownika z urlopu wypoczynkowego
- kontrolowanie terminów w umowach o pracę, szkoleń, badań okresowych, wymiarów i limitów urlopów, wystawianie świadectw pracy i innych zaświadczeń dla pracowników
Skontaktuj się z nami!
Sprawdź nasze wpisy blogowe!
Spółka z o.o.
Zarząd w spółce z o.o. – kto go powołuje?
19 listopada 2024
Zarząd w spółce z o.o. – kto go powołuje?Spółka z o.o.
Spółka z o.o. a ZUS — czy wspólnicy i prezes muszą płacić składki?
19 listopada 2024
Spółka z o.o. a ZUS — czy wspólnicy i prezes muszą płacić składki?Spółka z o.o.
Umowa spółki z o.o. – co powinna zawierać i w jakiej musi być formie?
6 listopada 2024
Umowa spółki z o.o. – co powinna zawierać i w jakiej musi być formie?Wprawieni
Jakie spółki posiadają osobowość prawną?
6 listopada 2024
Jakie spółki posiadają osobowość prawną?Przekształcenia spółek
Przekształcenie jednoosobowej działalności w spółkę jawną – jak to zrobić?
5 listopada 2024
Przekształcenie jednoosobowej działalności w spółkę jawną – jak to zrobić?Przekształcenia spółek
Przekształcenie jednoosobowej działalności w spółkę cywilną – jak to zrobić?
5 listopada 2024
Przekształcenie jednoosobowej działalności w spółkę cywilną – jak to zrobić?