Interpretacja dla naszego Klienta (estoński CIT)

W poście na LinkedIn Mateusz Buszkiewicz przedstawia nową interpretację w sprawie estońskiego CIT! 🚀 Dyrektor KIS potwierdza, że nie zawsze trzeba zatrudniać pracownika przez okres 300 dni. Sprawdź, co to może oznaczać dla Twojej firmy!

📌 Prawie 2,5 roku na estońskim CIT bez zatrudnienia pracownika. | dr Mateusz Buszkiewicz↗